中国应急管理报：点滴间严控风险 “一图清”激发热情

点滴间严控风险 “一图清”激发热情

——陕西商洛发电有限公司安全文化建设见闻

“进入作业区域前必须穿好防护服，戴好安全帽。”这是日前记者走进陕西商洛发电有限公司（以下简称商洛发电）供电区域采访时，园区保安的提示。

商洛发电是一家二级安全生产标准化达标企业，时时讲安全、人人要安全在这里已成为常态。近年来，该公司严格履行企业责任，开展了一系列卓有成效的安全文化建设工作。

培训不可或缺

“培训历来是安全生产管理的重要工作之一，我们公司十分注重。”商洛发电总工程师孙明说，抓安全培训是基础，企业安全工作是刚性的，要有强制措施，更要用文化引领行为习惯，安全工作没有万无一失，只有一失万无。

为了将安全文化理念宣传贯彻到位，商洛发电会定期举行各项安全培训、消防培训，班组每天召开班前会对现场安全进行交底，每周开展1次现场考问和技术问答活动。

该公司在开展培训活动过程中，会组织外委队伍对员工进行应急救援知识培训。“培训内容包括对近期国内外同类型电厂发生的事故案例进行学习，保障班组成员从思想上重视起来。”热控检修工田超说。

“之前看过宁夏鸳鸯湖电厂外委人员机械伤害死亡事故警示教育片，给我的触动还蛮大的。”安健环工作人员李博补充说道，“相关岗位学习相应的事故案例，比如热控岗位主要学习热控领域的事故案例，可以确保大家在遇到类似情况时临危不乱，有效处理。”

除此之外，该公司还依托网站、微信公众号等，广泛宣传安全知识，开展安全征文、宣传作品征集等活动，助力安全文化体系建设。

理念深入人心

“我们日常都会对设备进行巡检，巡检过程很重要，保证一旦发现不好的苗头就能立马解决。”热控一班主任孙宏耀介绍，设备部工作人员在组织排查公司二号机设备测点时，田超根据经验，发现二号机线路组织异常，并及时解决，有效杜绝了重大安全隐患的形成。

“当天巡检的时候，我发现某事故阀组织测量异常，仔细查看发现航空插头的焊接线断开，我立即用电烙铁重新焊接，并进行包扎处理，恢复之后测量显示正常，悬着的一颗心这才放下。”回想起9月1日消除隐患的情景，田超说。

当记者问及设备部工作人员在岗位操作时存在哪些风险隐患与相应安全措施时，孙宏耀与随行的另外两名员工均能对答如流。“我晚上会抽空将公司各项安全制度中有关自己岗位的内容摘抄出来，反复背诵，巩固学习。”孙宏耀说。

演练防微杜渐

今年以来，商洛发电举行了多次应急演练，其中5月开展的1号机E磨煤机火灾应急演练，检验了运行人员突发事故现场处理能力。

“此次演练采取了将仿真机与现场模拟演练相结合的方式进行，主要是为了让演练人员熟悉机组运行方式及设备状况，掌握正确的处理方法和步骤，最大限度预防和减少由制粉系统火灾事故造成的破坏，提高运行人员事故处理能力。”李博介绍。

公司燃料部于4月开展了机械伤害事故应急演练：“平时在操作过程中如果手套、衣服、领带及头发等与旋转部件接触的话，会很容易被卷进或带入机器，只有方法得当才能正确抢救。”李博说。

机械伤害是电厂机械设备操作过程中常见的事故之一。“只有通过日常演练让大家掌握遇事后的处置流程，才能在遇到问题后临危不乱，将伤害降到最低。”孙明说。

以赛代练查漏

“以赛促学、以赛查漏、以赛促培”是商洛发电安全文化建设的理念之一。李博说：“从2016年开始公司就开展了多次‘一图清’‘一口清’比赛。”

为提高公司运行部工作人员对运行系统的熟悉程度，商洛发电于6月3日举办了2020年运行人员背画系统图比赛，共90名运行人员参加。比赛内容为绘制各自岗位的工艺流程图，最终依据绘图规范、完成时间等进行排名，对优秀选手予以奖励，供员工观摩学习。

“组织背画系统图比赛为的是通过比赛营造良好的安全氛围，激发运行人员学习技术的热情。”李博说。