为深入了解渭南市应急宣传和企业班组层面安全文化建设的真实情况，挖掘基层好的经验和做法，发现存在的薄弱环节与突出问题，进一步夯实安全生产基础，筑牢安全生产第一道防线，12月上旬，市应急管理局组成4个调研组，分赴13个县市区，覆盖矿山、危化、工贸、公众聚集场所等行业领域，选取不同规模、不同管理水平的企业作为调研对象，对近30家企业开展实地走访调研。

调研组坚持问题导向和务实作风，走进车间生产一线直观了解企业班组安全文化建设成果。安全标识、特种设备状态公示栏、应急机构网格图、风险告知牌、岗位操作规程等清晰明了，应急物资柜内物资分类摆放、储备充足，工作人员各司其职、井然有序，是企业精细化管理的有力证明。

在大唐秦岭发电有限公司调研时，调研组来到企业建立的安全警示教育体验馆，馆内有安全认知区、技能体验区、VR仿真系统体验区，通过“培训+展示+体验+实操”的多元融合，让安全教育“活”起来，员工在VR设备上体验模拟高空坠落、机械伤害带来的视觉冲击与心理震撼，通过亲身感受让警示教育深入人心。

调研组在每家企业都召开了座谈会，与各行业优秀班组长深入交流，挖掘提炼班组安全管理的鲜活经验与典型做法，并以蒲城毅力金属铸造材料有限公司等企业的优秀班组长为原型，精心拍制短视频《“草根”段工》，在“渭南应急”视频号推广后，发布当天点击量即突破千次，以接地气的方式生动展现基层班组长的责任担当，让班组安全文化建设的经验故事触达更多企业和一线员工。座谈会上，一线班组长分享的班前会管理经验极具代表性：班前会上，针对当日具体作业内容、环境变化、设备状况，明确告知潜在危险源及控制措施，实现“风险预知”；同时，检查员工劳保用品穿戴、身体状况及精神状态，及时发现并干预“不放心人”；通过员工讲事故案例等方式，强化“警钟长鸣”意识。用每日班前会这种固定仪式，强化员工组织归属感与纪律观念，是班组文化的日常体现，也是提升团队效能、保障安全、凝聚人心的关键起点。

企业相关负责人普遍反映，市应急管理局此次“下沉式”调研非常及时和必要，帮助基层企业更清晰地认识到班组安全建设的重要性，也带来了新的思路和启发，建议在企业之间组织安全文化建设工作交流活动，拓宽视野，学习借鉴。许多班组长表示，将以此为契机，进一步查漏补缺，把班组安全管理工作做得更实、更细，不断提升员工的安全意识，铸牢安全生产第一道防线。

调研组成员表示，将以此次调研为起点，梳理调研发现的问题与经验，形成针对性指导方案，持续关注和推动企业班组安全文化建设，持之以恒，不懈努力，提高员工的安全意识和责任意识，从而有效防范和减少事故的发生，保障员工的生命财产安全，助力企业的可持续发展，为全市经济社会高质量发展营造更加稳固的安全环境。