聚焦责任链条 构建齐抓共管工作格局

咸阳市坚持把安全生产与经济社会发展同研究、同部署、同落实，建立政府领导干部年度责任清单和市级领导下沉一线督导安全生产“清单化+包抓制”责任体系，自上而下推动安全生产治本攻坚三年行动提级加速。调整安减委架构，强化统筹协调与多方联动机制，不断提升跨部门协同效能。出台煤矿安全监管专项文件，明确政府领导包抓责任，实现重点领域责任到人、精准监管。

聚焦精准防控 确保重点时段安全稳定

采取“研判+提醒+帮扶”工作模式，每月组织相关部门进行动态风险研判，发布月度风险研判通报，对各行业领域阶段性风险防范提出工作建议。结合省内外事故特点，点对点印发安全提醒函，持续强化矿山、道路交通、燃气、消防、建设工程等重点行业领域管控措施落实。每月派出帮扶指导组，邀请行业领域专家深入各类企业特别是中小企业，通过“问诊把脉+对症开方”式精准帮扶，着力破解中小企业在提升安全生产水平、强化安全治理效能方面的突出问题。

聚焦重点任务 持续推动各类专项治理

对标“十大行动”印发治本攻坚年度任务台账，细化分解11个方面42项重点工作，聚焦重点领域系统性整治任务，及时部署人员密集场所动火作业与外墙保温材料全链条整治两项重点工作。建立“一把手”负责制，实行“1+4+N”工作模式（1个市级专班+4个专项组+N个属地小组），配套建立“周调度、月通报”制度，积极探索出“456”工作法（4类整治重点、5项整治措施、6个整治步骤），任务清单实现闭环管理。

聚焦隐患治理 确保问题隐患动态清零

充分发挥企业主体作用、部门监管作用和专家技术支撑作用，派出“部门+企业+专家”团队，对重点行业进行“地毯式”隐患治理。按照“遏增量+消存量”目标，对近年来安全生产具体问题和交办隐患进行梳理，深入分析共性问题，分领域提出遏增量工作建议，源头防范同类隐患常治长存。对2024年存量隐患实行挂牌督办，每月跟进整改情况。对已完成整改的重大事故隐患实行“一隐患一档案”闭环管理，并定期开展复核行动，确保隐患真整改、不反弹。

聚焦教育培训 安全素质水平不断提升

通过“开工第一课+小切口演练”培训模式，对各行业领域量身定制培训内容。严格落实“逢检必教、逢查必考”制度，组建“权威专家+业务骨干”团队，开展场景化教学，强化重大事故隐患判定标准运用和从业人员安全技能培训。采取“线上+线下”立体宣传，开展全城“亮屏”、媒体“发声”、企业“巡宣”活动，利用公交站台、楼宇电视、企业宣传专栏播放系列公益科普宣传片，目前已拍摄警示教育及科普宣传视频8部，设计制作宣传海报5组。

聚焦信息报送 始终保障数据精细管理

组织召开专题推进会议，下达年度目标任务，细化工作措施，实行“数据驱动+精准督导”工作方式，严格落实“日调度、周研判、月帮扶、季通报”制度，通过动态调度和点对点帮扶，对数据报送工作不力、重点任务完成滞后的政府、部门，逐模块、逐指标进行指导培训，不断提升信息报送质量。充分利用微信工作群、通报简报、工作提示、点对点督办等措施，让重视不高、担当不够、动力不足的单位“红脸出汗”，确保治本攻坚三年行动工作质效全面提升。